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马鞍山招聘网教你职场上的情商如何提高?
来源:对动网 日期:2020-07-16 浏览
在开会的时候,领导让小王讲话,结果,他犹豫了,说了几句话,使领导不耐烦了;

当我和小王相处的时候,一开始很好,当我谈到这件事的时候,没有什么话题。这是非常不愉快的。

这些问题都是由于不知道如何沟通,所以无论是生活还是工作都不是很顺利,在公司里没有受到领导的尊重,同事不想和他相处。

在生活中,也会导致朋友之间的不和,无论是工作还是生活,沟通总是很重要的,如果你不能沟通技巧,你就会遭受损失。只要你知道以下的沟通技巧,你就能在工作场所上如鱼得水。

1.换位思考

受欢迎的人从来不会因为不喜欢别人而对他们有任何不同的对待。在工作场所,我们会遇到各种各样的人,不可避免地会遇到他们自己的一些讨厌的人。

有少数人,当彼此交流时,不喜欢自己的人会选择嘲笑,说没有什么会考虑到对方的感情。

例如,同事肖立对萧璋有很大的偏见。无论是在私下还是在公共场合,他都不会考虑到他的感受,也不会让他感到尴尬。事实上,他这样做对他没有任何好处。这也可能是因为他火冒三丈,不仅扰乱了同事之间的关系,也影响了别人眼中的好印象。

二,学会赞美

没有人不喜欢被表扬,但在表扬别人时要尽量具体。明确会使别人更快乐,你也能给人留下好印象。

例如,萧璋同事和肖立同事都是正面和负面的例子,而他发现,他总是能第一次发现对方的优势,并会详细表扬对方,让对方心情舒畅,在工作中尽力与之合作,让朋友们有更多的收获。

因此,有时表扬要尽量具体,这样才能使人快乐。

3.耐心聆听

有些人很急,认识到问题很快就会被指出,如果你听到别人说自己的话,也会很想反驳。但是,有时当别人半途而废时,他们会被直接反驳。第一,打断别人是不礼貌的。第二,被打断后,另一个人一定很沮丧,会减少他或她的好心情。

在交流的过程中,当你遇到别人的批评和责任时,你可以先听听它是否有意义。如果他说的是真的,他就必须开诚布公地接受它,避免再犯错误。

4.想好再问

很多时候,不管是问问题还是每天闲聊,你都应该仔细想想,再问一遍,不要不假思索地脱口而出你想说的话。

例如,在休息的时候,尽量不要谈论工作。有些人喜欢把工作融入自己的生活,并一直在思考。因此,当你休息和聊天时,你也会谈论工作。它不考虑其他人,而是打断了他们的休息。

5.保持微笑

俗话说:伸出援手,不要打微笑的人。遇到问题、与人交谈时,要保持冷静,不要直接怨恨对方,这只会引起矛盾。你可以保持微笑,和善地讨论这个问题。

例如,萧璋和小王在讨论这个问题时,意见总是不一致。萧璋看着小王越来越生气,所以他不说话。他只是保持微笑,听小王的话。小王喝完后,递给小王一杯水,拿着一只一次性纸杯,然后慢慢地说出了自己的看法。小王看到了他的笑脸,不管他有多生气,他都不会生气。

沟通在工作场所是非常重要的,只要你充分利用沟通技巧,你就能在工作场中如鱼得水。